直接吓退！亚马逊“炮灰”岗位也要求名校毕业？

随着各行业各的人才进入跨境电商行业，不少正在求职亚马逊运营助理的人发现，业内对于这一岗位的学历要求正在悄悄提高，近期有求职者刷到某跨境电商企业对于亚马逊运营助理的学历要求为985、211双一流院校毕业，要求英语过六级或专八。一名优秀的亚马逊运营或助理，能只看学历吗？

作为辅助亚马逊运营日常工作的岗位，以亚马逊为主要业务的公司都会设立亚马逊运营助理岗，特别是在运营岗位需求火热的时候，运营助理岗其实是“真香”的存在。不过，伴随着市场行情变化，业内对于这一岗位的要求也发生了变化。

近期，有卖家发现在某招聘软件上，广州一家跨境电商企业对亚马逊运营助理这一岗位列出的要求是统招本科学历，985、211双一流院校；英语六级或专八。1-2年工作经验，接受无相关工作经验。工作内容主要是，协助运营进行亚马逊日常运营工作；分析数据，用Excel分析总数据；联系国外网红拍摄视频。

乍一看工作内容十分简单，但其中任职要求中的高学历，直接吓退大批求职者。甚至不少卖家调侃，以后可不能再说跨境电商门槛低了，运营助理都要求985、211双一流院校毕业。

“一个运营助理要求双一流院校，这是真实存在的吗？”“不好好努力，连亚马逊运营助理都没有机会了。”

“薪资看着确实可以，运营几年了也才几千。”

运营助理这一岗位从过往来看，更多的是协从性的工作，因此大部分的跨境电商企业对于这一岗位的要求都不会太过严苛，特别是在学历方面。“这一岗位，或许在大卖能有学习的氛围和好处，但是在小公司，注定只是炮灰，事情多工资少，就是为公司打杂。因此，很多企业对这一岗位要求也不会多高。”一位卖家说道。

据职友集数据显示，跨境电商企业对亚马逊运营助理这一岗位学历要求大专的占比58%，要求本科学历的占比30%。从工作经验而言，要求1-3年的占比25.8%，3-5年的占比1.4%。这也说明，大部分跨境电商企业对于运营助理的招聘要求都较为宽松。

不少卖家质疑这种招聘信息写出来感觉并非是真心想招人。不过，也有部分卖家透露，现在行业内无论哪个岗位都要求高学历已经不足为奇，不过是市场要求越来越高而已。

有卖家直言，运营助理岗位的设立从公司成本与团队发展来说，是不可或缺的角色，特别是大卖，要求高一些并不为过，而且，一旦学到运营要点后一定可以成为储备人才。所以，所谓要求高，都是相对而言的，毕竟对应薪资也会提高。

一位卖家表示，运营助理给出了8k-13k的薪资，在学历等方面要求高也不算为难人。“上一家公司就是一直以这种标准招人的，甚至现在很多跨境电商企业招的都是海龟与一流院校毕业的。”

虽然市场要求正在逐步提高，但目前大部分跨境企业对于运营助理这一岗位的设立依然还是以协从性为主。

雨果跨境搜索各大招聘平台发现，亚马逊运营助理这一岗位，在中小规模的企业中设立较多，行业大卖的岗位需求各有偏向，但是整体对亚马逊运营助理的需求较少，给出的薪资与待遇也较少，极少有超过10k，大部分处于4-8K左右。

职友集数据显示，亚马逊运营助理月薪处于4.5-8K的占比最高，多达80.2%。从地区而言，深圳等跨境电商气氛浓郁的地区对此岗位需求较大，其他地区需求量较低。

以跨境电商大卖易佰网络为例，某招聘软件上，易佰网络列出的亚马逊运营助理（无经验要求）薪资处于4-9K，而且招聘该岗位数量并不多。工作职责主要也是协助亚马逊销售收集、分析市场情报及竞争对手状况，对产品进行销售策略的调整。任职要求学历上也只是要求大专以上，英语四级以上。

不少卖家认为，其实这一岗位可有可无，薪资上而言，其实与再招一个亚马逊运营并未相差太大。“毫无经验的小白培训一下运营相关的也可以直接做运营了，招一个运营助理如果只是帮助运营解决琐碎的事情，让运营专心运营的话，其实没必要。”

不过，也有卖家认为，运营助理这一岗位的存在是相对而言的。”虽然岗位薪资不高，但是，在亚马逊火热的那几年，亚马逊运营助理这一岗位成为小白入局亚马逊的最好选择，也是快速积累经验与套路的途径，很多运营也都是由运营助理转正。其实，更重要还是根据企业发展来设定需求，在大卖公司的运营助理肯定比小公司的运营来的更吃香，这就是差距。”一位卖家说道。

随着市场变化，不少卖家直言，以前运营助理主要是辅助运营去运营单个平台的店铺账号即可。但是，如今，运营助理这一岗位想要得到重视或者高薪，也需要发挥主动性，协调运营去规划广告策略、运营方案等，甚至可能要熟悉多个平台操作。