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如何让亚马逊站外测评人员帮忙介绍朋友的相关思考

Sunny行世界 2018-11-16 06:00
摘要:推荐以及零售哲学的小思考
文章封面

如何让亚马逊站外测评人员帮忙介绍朋友的相关思考

 

参加打卡学习第四天,今天的打卡内容是:针对老鱼儿的分享讨论交流和amazon测评人和站外红人交朋友让他们推荐更多的买家帮我们做测评。

 

看到这个问题的第一反应,就是和买家想办法多进行一些互动。互动的频率多了,那么后面再想让他帮忙介绍就没啥问题了。

 

 

第四天:

 

时间:2018.11.15

 

打卡内容:针对老鱼儿的分享讨论交流和amazon测评人和站外红人交朋友让他们推荐更多的买家帮我们做测评

 

打卡人:Sunny

 

内容:

一.结合目前情况总结

1.有个能够发帖的站外版主,每次有新产品,都主动将折扣信息提供给他。提供了三次以后,就说,最近我们的产品需要评论,能不能帮忙介绍一些能够发测评信息的,像他一样的版主?

他就给介绍了几个。

 

2.买家测评信息沟通完以后,基本上都会再多增加一句,如果你的家人或者朋友也需要这个产品,可以让他来联系我哦。

 

3.通过清库存产品的折扣码激励:给留评价的买家发消息,能不能帮忙再介绍一个像你这样Nice的朋友给到我?  如果介绍了,为了表达感谢,就给一个库存产品的80%折扣码信息。

 

 

4.同样还是真诚和买家做互动,比如发现买家的Facebook发表自己孩子生日了,结婚纪念日了,都至少可以去点赞,评论下,祝贺生日快乐。在交流的过程中,不定期的表达你真的很Nice,然后希望能够多认识一些像你一样Nice的朋友。

 

这些消息发送多了,那么慢慢的,买家也会愿意推荐他的朋友认识了。

 

 

不过,有群友提到一个观点,马上很多人就觉得很有道理了

 

佣金,有酬的推荐,效果会更好,质量会更高,花这个钱省事省心,网红最合适

 

相当于给中介费用,或者做广告都需要交钱了。那么让人帮忙介绍资源,如果能够主动给一些钱,那么相信一定更加愿意帮忙介绍一些了。

 

让测评人员帮忙介绍其他更多的朋友,那么其实非常像是在B2B业务阶段,让老客户帮忙介绍可能有需要的客户了,如果双方在合作的过程当中,让对方感受到你的真诚,你的产品真心不错,整个过程中也让人感觉到非常的棒,当对方遇到问题的时候,能够想办法,设身处地的去解决,那么我想每次聊完以后,又顺便的提一句,记得帮忙介绍和你一样Nice 的朋友哦,相信说对了,哪怕10个人中有一个人能帮忙介绍了,坚持下来,影响力就非常大了!

 

比如说,每周三或者周四我想组织一个线上交流的讨论小伙伴,分享每周自己近期的小发现,那么这个idea坚持久了有什么好处呢?

 

想参加下周交流活动的小伙伴,可以了解下图的几种参加方式:

 

因为一直在发布这个消息,然后又说到参加活动的方式,是必须分享你所拥有的资源给到我的,那么慢慢的我就能拥有越来越多关于美国站测评,红人中介等相关的资源了。

 

所有愿意分享给我的小伙伴,我都将毫无保留的分享我所知道的一些小资讯。

 

今天想Mark的几点小知识;

 

之前一直吐槽Vipon 100美金被人领了150个券,然后最终只有不到10个人,领了券以后再真实的购买了,感觉投资回报比不高了。今天又有小伙伴给我推荐了,不过我登录了好几个月没有登录的Vipon的账号,发现Vipon改版了,不再是100美金150个Code,而是变成无限制折扣数量,但是100美金的月套餐,只有3个产品可以推。至于效果怎么样,感谢用过的小伙伴,能够分享下最近的效果了。

 

相信每一个软件,每一个产品或者服务都会在不停的迭代了。如果能够一个月能够有100个以上的Code 需要被发出去,那么100美金,我想也是比较划算的了。

 

今天进入全卖通的后台,发现一个促销活动,充值多少送多少积分,20块钱能够买到2000积分,还是挺划算的。用来监控竞品,计算竞品的ROI,还是非常不错的。

 

有需要的小伙伴,可以点击链接

 

  https://quanmaitong.com/?ref=Euv2Gw

 

晚上吃饭的时候,听了一段樊登读书关于《零售哲学》这本书的简单分享,主要是关于7-11在零售业的发展。

 

其中提到的一个观点,随着老龄化,以及晚婚晚育等各种社会化现象的加剧,未来独居的孤寡老人,或者孩子已经在外地开始工作的两位住在一起的老人,以及一个人住的单身小青年会比大家庭住在一起的现象更多。

 

那么虽然有电商冲击,以及大型超市的冲击,但是这么小的生活家庭单元,对于去大超市的大量采购需求量可能没有那么的大,最需要的就是能够在家楼下,品质又还不错,随时都能买到的便利店了。

 

而像7-11这样的便利店,其实还有一个非常重要的因素,就是背后的配送,以及供应链系统,比如按照不同温度存储的配送车。(这一点感觉挺新颖的,不过听完第一感觉就是,一个店一天得要至少接9次货了,因为有九辆车,不过如果每个店都能够有专门的人进行对接,问题就没那么复杂了)

 

其中一段话,让我印象非常深刻的就是,如果一个零售店铺,想要盈利,那么对于库存的把握,以及备货的控制,非常重要。比如7-11在考虑未来备货的情况的时候,会考虑哪些因素呢?

 

不是完全根据历史销量来决定的,而是会考量,明天的天气预报,最近国家,当地城市,小区内有没有什么可能影响销量的事件,未来有没有一些节日。将多个因素都考量进去,然后再去考虑备货情况。

 

听完才发现,这才是真正的做生意了,实体店如此,电商其实也应该如此了,马上下个月就是圣诞节了,最近很多人都在搜索圣诞节的礼物,那么做这类的产品,或者带上这类的关键词,就一定会带来更多的曝光了。

 

 

关于以上我分享的内容,如果你有不一样的idea,非常感谢能够在文章末端留言,或者在微信上和我分享你的观点。

 

PS:亚马逊测评资源对接群,也有很多广告说能够站外发帖,其实大家可以根据广告信息,用少量的钱,少量的验证下,就能知道谁究竟是否靠谱了。

 

目前群里面有近百家服务商,我也没有一一验证,请了几位见了面认识的朋友做管理员。

 

为什么允许一直发广告呢?个人有个执念,想骗一时很容易,能一直坚持在同一个地方发布虚假信息,真的不容易,那么在群里面存在比较久,又能够经常出来冒泡的服务商,相对会更加靠谱一些了。

 

所以也感谢大家提供的建议,对于管理服务商对接群,真的没有太多精力,感谢各位志愿者朋友,协助大家提供一个良好的服务商对接平台。

 

当初的初衷,就是希望通过时间筛选出更加靠谱的人。

 

 

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